Was ist dein Warum?
Ich möchte ein guter Familienvater sein.
Welche Werte sind dir bei KINTO wichtig?
Ich schätze die Offenheit, die Toleranz und den Respekt untereinander. Als Gründungsmitglied der Gesellschaft waren mir diese Werte bei der Suche nach neuen Kolleg*innen besonders wichtig. Es freut mich, diese Kultur nun in der Realität zu sehen.
Was möchtest du bei KINTO bewegen?
KINTO ist gegründet worden, um eine Speerspitze bei der Veränderung des Toyota-Konzerns von einem Automobil- hin zu einem Mobilitätsunternehmen zu sein. In meiner Funktion als Verantwortlicher für Produktentwicklung, Pricing und Marketing sehe ich mich als Treiber dieser Veränderungen. Zusätzlich möchte ich mit meiner Arbeit zur Erreichung der in unser Unternehmen gesetzten finanziellen Ziele beitragen, um zukünftige Weiterentwicklungen in unserem Konzern damit zu ermöglichen.
Welche Erinnerung hat dich persönlich erfüllt und dir dazu verholfen, über dich selber hinauszuwachsen?
Zu Beginn des Projekts KINTO Deutschland im Sommer 2020 waren wir eine Handvoll Menschen und eine Grundidee von der zu gründenden Gesellschaft. Am 01.04.2021 waren wir eine funktionsfähige Leasinggesellschaft. Die Erfahrung, mit so sehr motivierten und auf das gleiche Ziel fokussierten Kolleg*innen in einem Team zu arbeiten, hat mir dabei geholfen, jeden Tag das Beste aus mir rauszuholen und unseren Go-live zum geplanten Termin zu erreichen.
Wie unterstützt KINTO dich bei der Erreichung deiner persönlichen Ziele?
Ich genieße sehr viel Vertrauen in meine Arbeit und daher einen guten Handlungsspielraum bei der Entscheidung über die Wege zu meinen Zielen. Diskussionen verlaufen immer sachlich und zielgerichtet. Am Ende wird immer ein hoher Wert auf meine Meinung und meine Erfahrung gelegt.